团队是敏捷教练的镜子

在敏捷教练的工作过程中,经常告诉自己的一句的工作职责就是:要作为团队的镜子。作为团队的镜子,敏捷教练或Scrum Master参与团队和个人的工作过程,一个重要的任务是通过观察以及沟通寻找发挥自己职能的时机,帮助敏捷团队的看清自己行为本身有哪些可以继续保持或是可以做的更好,让团队能够发现改进机会。

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每个人都知道敏捷是什么

很多时候后被问到:敏捷是什么?以下是我的简单理解(不想给大家太大的阅读压力,自己也写不出太多文字)

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今天是五一劳动节,我不能忘了劳动,牢记我们的敏捷原则。最后一张图推荐做手机墙纸

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